为进一步规范毕业实习管理流程，切实提升2026届学生毕业实习质量与实践能力，9月10日，我院召开毕业实习工作推进会。会议由副院长张海永主持，院党委书记何志农、院长夏岩磊、副书记汪志圣、各专业负责人、毕业班辅导员等参加，共同为毕业实习工作谋思路、定方案、解难题。
会上，实验室主任周韦围绕实习工作核心内容展开汇报。他详细解读了学校最新发布的实习管理规定，明确了新规对实习安全、过程管控、成绩考核等方面的具体要求；同时，结合学科专业特色与毕业生就业需求，初步提出了2026届毕业生实习实施方式，涵盖集中实习、分散实习的分类管理办法，公布了实习日程安排、实习材料清单及实习答辩方案。
张海永聚焦往期实习工作中的痛点问题进行梳理总结。他指出，此前实习管理存在信息登记不规范、材料提交不完整、过程监管不到位等问题，这些短板不仅影响实习质量评估，也可能对学生实习安全与实践效果造成影响。
针对汇报内容与现存问题，与会教师展开深入讨论，结合各专业人才培养目标与行业实习需求，对实习方案细节进行调整优化，明确不同实习类型的指导教师职责分工、细化实习材料提交的时间节点与审核标准、完善实习过程中“线上+线下”双重监管机制，确保各项安排更具针对性与可操作性。
夏岩磊强调，毕业实习是推进学生高质量就业的重要环节，全院需高度重视、协同发力：一是要压实责任，明确实习指导教师的任务分工与履职要求，确保每位学生都能获得专业、及时的指导；二是要强化监管，严格把控实习流程各环节，杜绝“走过场”“挂名实习”等乱象，切实保障实习质量。
何志农要求，各实习环节负责人要聚焦实效，以实习为契机提升学生的职业素养、专业技能与岗位适配能力，帮助学生提前适应职场环境，为顺利就业、高质量发展奠定坚实基础。
